Informative Interview

​エナジーコーチング

  <マネジメント育成>

品質へのこだわり

従業員を統括する力としてNLPコーチングにより、とても重要なコーチング。
結果を導くには、マネジメント人材の各種能力を上げることが不可欠。ハラスメント対策にもなり、自動で結果を出す集団作りへ、意識高い組織づくりを!

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